Le Programme d’immersion française en milieu de travail est un projet novateur, destiné aux personnes immigrantes, qui vise à approfondir la maîtrise du français lors de stages rémunérés en milieu de travail. Le programme est issu d’un travail collectif de plusieurs partenaires et citoyens dans le cadre de l’Approche territoriale intégrée (ATI) de Limoilou.

En participant au programme, vous bénéficierez d’un accompagnement tout au long du stage, offert par trois ressources spécialisées et complémentaires dans l’intégration des personnes immigrantes, soit l’apprentissage du français, l’employabilité et l’intégration socioprofessionnelle.

Pendant le stage d’une durée de trois mois, vous pourrez parfaire votre français, développer votre employabilité et augmenter vos connaissances du marché du travail québécois et le savoir-être en milieu professionnel.

Les objectifs sont :

• Favoriser l’amélioration et l’apprentissage continu du français de personnes immigrantes via une immersion en milieu de travail;
• Soutenir les personnes immigrantes dans le processus d’intégration au marché du travail;
• Reconnaître aux stagiaires une expérience d’emploi pertinente et concrète au Québec.

Les avantages du programme :

• Stage rémunéré en milieu de travail (3 mois);
• Accompagnement du stagiaire et de l’employeur;
• Perfectionnement du français en groupe et en individuel;
• Ateliers sur les codes culturels, la société québécoise et le savoir-être en milieu professionnel;
• Ateliers sur les techniques de recherche d’emploi et le marché du travail;
• Accompagnement personnalisé et conception d’outils de recherche d’emploi adaptés à chaque personne.

Critères d'admissibilité :

• Avoir complété la francisation du ministère de l’Immigration et des Communautés culturelles (MICC);
• Avoir besoin d’améliorer sa maîtrise du français;
• Avoir obtenu la résidence permanente ou la citoyenneté canadienne;
• Résider sur le territoire de Limoilou;
• Être sans emploi et être prêt à intégrer le marché du travail à court terme;
• Être disponible à temps plein pour toute la durée du stage (3 mois).

Début des stages :

Les stagiaires de la première cohorte ont complété leur stage en décembre 2012.

La prochaine cohorte débutera en avril 2013. 

Pour plus de renseignements :
Communiquez avec Geneviève Comeau
au 418 524-5609 poste 225